Τι θα γίνει με παράταση και νέο πρόγραμμα
Την επόμενη εβδομάδα αναμένεται να οριστικοποιηθούν οι τελευταίες λεπτομέρειες για την προκήρυξη του νέου προγράμματος κοινωφελούς εργασίας. Σύμφωνα με το aftodioikisi.gr, o νέος διοικητής του ΟΑΕΔ Σπύρος Πρωτοψάλτης αναμένεται να γνωστοποιήσει τους σχεδιασμούς του Οργανισμού για την κατάρτιση του νέου προγράμματος.
Την Τετάρτη, ο κ. Πρωτοψάλτης είχε συνάντηση με τα αρμόδια στελέχη του ΟΑΕΔ για την υλοποίηση του προγράμματος, ενώ βρίσκεται σε ανοιχτή επικοινωνία με το Υπουργείο Εργασίας, προκειμένου να οριστικοποιηθούν οι όροι του και ο χρόνος υλοποίησής του.
Σε αυτή την κατεύθυνση το υπουργείο Εργασίας, σε συνεργασία με τον ΟΑΕΔ, θα ξεκινήσει την διαδικασία επικοινωνίας με τους φορείς προκειμένου να καταγράφουν οι ανάγκες σε προσωπικό. Σημειώνουμε ότι αυτή τη στιγμή οι ανάγκες των ΟΤΑ, αλλά και άλλων φορέων καλύπτονται από τους 30.333 εργαζόμενους του Α’ κύκλου Κοινωφελούς Εργασίας, οι συμβάσεις των οποίων έχουν λάβει 4μηνη παράταση που λήγει στις 10 Οκτωβρίου 2019.
Προς νέα παράταση του Α’ Κύκλου
Με δεδομένο ότι το νέο πρόγραμμα αναμένεται τον Οκτώβριο – αφού θα υπάρξει νέος σχεδιασμός στην κατάρτιση του – και οι διαδικασίες για τις προσλήψεις (υποβολή αιτήσεων, έλεγχος αιτήσεων, προσωρινοί πίνακες, ενστάσεις, οριστικοί πίνακες) να ολοκληρωθούν με το νέο έτος, κατά πάσα πιθανότητα θα υπάρξει και νέα παράταση για τους συμβασιούχους του πρώτου κύκλου.
Κάτι τέτοιο ακόμα δεν έχει αποφασιστεί επίσημα απ’ την ηγεσία του υπουργείου. Η παράταση ή μη θα εξαρτηθεί από τις ανάγκες Δήμων και Περιφερειών για την κάλυψη των κενών που θα προκύψουν απ’ τη λήξη των συμβάσεων.
Εκτιμήσεις προς το παρόν δεν μπορούν να γίνουν, αφού οι Δήμοι ήδη προσλαμβάνουν σε μόνιμες θέσεις τους επιτυχόντες της προκήρυξης 3Κ/2018 και καλύπτουν πολλά απ’ τα κενά τους. Ωστόσο οι ανάγκες παραμένουν μεγάλες και θεωρείται δεδομένο ότι ο αριθμός των θέσεων θα είναι μεγάλος. Σε ό,τι αφορά τις ειδικότητες και αυτές θα προκύψουν από την καταγραφή των αναγκών.
Κριτήρια επιλογής του νέου προγράμματος
Στο νέο πρόγραμμα ο αριθμός των ωφελουμένων θα εξαρτηθεί από τα αιτήματα των φορέων. Η επιλογή αναμένεται να γίνει στη βάση εννέα κριτηρίων που ακολουθήθηκαν και σε προηγούμενες προκηρύξεις. Ειδικότερα:
1. Χρονικό διάστημα συνεχόμενης εγγεγραμμένης ανεργίας ωφελουμένου, με ανώτατο όριο τους 60 μήνες, το οποίο διπλασιάζεται για τους ανέργους αρχηγούς μονογονεϊκών οικογενειών.
2. Χρονικό διάστημα συνεχόμενης εγγεγραμμένης ανεργίας του/της συζύγου των ανέργων της πρώτης κατηγορίας με ανώτατο όριο τους 60 μήνες.
3. Αναπηρία ωφελούμενου σε ποσοστό 50% και άνω.
4. Ετήσιο εισόδημα ατομικό ή οικογενειακό.
5. Ηλικία.
6. Αριθμός ανήλικων τέκνων.
7. Γονέας προστατευόμενου ή προστατευόμενων τέκνων ΑΜΕΑ, ανηλίκων ή και ενηλίκων, με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω.
8. Ιδιότητα δικαιούχου του «Κοινωνικού Εισοδήματος Αλληλεγγύης» (ΚΕΑ).
9. Ωφελούμενοι που δεν είχαν τοποθετηθεί σε ολοκληρωμένες ή υπό υλοποίηση δράσεις «Προώθησης της απασχόλησης μέσω προγραμμάτων Κοινωφελούς Χαρακτήρα» της προγραμματικής περιόδου ΕΣΠΑ 2014-2020.
Η ημερήσια αμοιβή θα διαμορφωθεί στα 21,84 ευρώ, ενώ η μηνιαία έως τα 546 ευρώ καθαρά.
